Artikel

Udgivelse af Databeskyttelse og medarbejdere

I denne uge udkommer bogen ”Databeskyttelse og medarbejdere”, som er skrevet af Mette Klingsten, Mads Bernstorn og Karen Valgreen Knudsen.

Bogen er et opslagsværk, der giver en indføring i databeskyttelsesretten set fra et HR-perspektiv og som er ment som en praktisk guide til behandlingen af medarbejderes personoplysninger.

”Databeskyttelse og medarbejdere” har fokus på de typiske behandlinger af personoplysninger, der finder sted i ansættelsesforhold – fra rekrutteringen til afslutningen af ansættelsen. Bogen indeholder også forslag til politikker og procedurer, der kan tilpasses den enkelte virksomhed.

Målgruppen for bogen er medarbejdere i personaleafdelinger, HR-konsulenter, juridiske rådgivere og andre, der arbejder med medarbejdere.

Bogen kan købes hos Djøf Forlag: Databeskyttelse og medarbejdere – Djøf Forlag (djoefforlag.dk)

Andre nyheder

Nyt på arbejds- og ansættelsesområdet i lovprogrammet 2026/2027

Regeringen offentliggjorde den 6. oktober 2026 sit lovprogram for folketingsåret 2026/2027. På arbejds- og ansættelsesområdet indeholder lovprogrammet flere initiativer, som kan få betydning for danske arbejdsgivere. Særligt reglerne om løngennemsigtighed og platformsarbejde, ændringerne på området for udenlandsk arbejdskraft, nye regler om sorgorlov og genindførelsen af Store Bededag er værd at holde øje med. Løngennsigtighed Et […]
Læs mere
Kilde: Unsplash (gratis side)

Højesteret præciserer grænsen mellem vikararbejde, funktionærloven og tidsbegrænset ansættelse

Kan en vikar samtidig være omfattet af vikarloven og funktionærloven, og hvornår ophører et vikariat med at være midlertidigt? Det har Højesteret taget stilling i en ny dom, der omfatter to sager, som afklarer samspillet mellem vikarloven og funktionærloven. Kort om sagerne Sagerne vedrørte tre vikarudsendelser fra samme vikarbureau til to forskellige brugervirksomheder. I den […]
Læs mere
Kilde: PowerPoint

Sygdom i forbindelse med ferie

Sygdom i forbindelse med ferie rejser en række praktiske og juridiske spørgsmål for arbejdsgivere. Det gælder særligt op til sommerferien, hvor det er væsentligt at kende forskel på sygdom, der indtræder før feriens begyndelse, og sygdom, der opstår under en allerede påbegyndt ferie. Sondringen har betydning for medarbejderens ret til at udskyde ferien, retten til […]
Læs mere

Tak til følgende bidragsydere til hjemmeside: Steen Evald (fotografi), Stine Heilmann(fotografi), Count Pictures (video), Kunde & Co. A/S (design), WeCode A/S (kodning)